近日，公司召開了九月份月度工作會議。公司領(lǐng)導(dǎo)、各部門負(fù)責(zé)人和員工參加會議。會議對前一階段工作情況進(jìn)行了匯報(bào)和總結(jié)，對下一階段工作內(nèi)容進(jìn)行了布置和安排。
會議通報(bào)了公司九月份重點(diǎn)工作安排。一是關(guān)于實(shí)績效考核，其目的是為了最大限度地提高工作積極性和責(zé)任心，越是忙業(yè)務(wù)越是要抓考核。二是明確崇德尚才、知人善用的用人導(dǎo)向，要求大家立足崗位，建功立業(yè)。三是濃厚公司文化氛圍，倡導(dǎo)大家圍繞睦天“九思”進(jìn)行自我剖析和總結(jié)，保持優(yōu)良傳統(tǒng)，及時改進(jìn)不足之處，不斷提升綜合素養(yǎng)。四是重申了部分工作紀(jì)律，要求大家強(qiáng)化意識，加強(qiáng)自我管理，保持良好的精神面貌。
公司總經(jīng)理趙華明出席會議并講話，對大家前一階段工作給予了肯定，同時提出了新的希望和要求。他分析了公司現(xiàn)階段發(fā)展情況，指出目前公司在優(yōu)化客戶方面做了不少工作，也取得了一定的成績，下一階段爭取在調(diào)整結(jié)構(gòu)、優(yōu)化客戶方面取得更大實(shí)效。他同時強(qiáng)調(diào)，要把工作當(dāng)成快樂，在工作中保持高度的專注和樂觀的心態(tài)，用心對待工作，才能充分體會到解決困難和取得豐碩業(yè)績時的喜悅，這是對我們努力付出的最好回應(yīng)，更是我們把工作做得更好的動力之源。
（行政部供稿）
